住宅補助・住宅手当がある薬剤師求人の選び方なら薬剤師サーチ

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ここでは、住宅補助・住宅手当がある求人の選び方やポイントについてご説明していきます。

薬局や病院、ドラッグストアなど、薬剤師を採用している企業や病院の中には、福利厚生の一環として住宅補助や住宅手当を支給しているところもあります。

具体的には、下記のようなパターンが一般的です。

前者の場合は、通常の住宅手当となります。手当の金額は企業により異なりますが、住宅手当を支給している企業の場合は、一般的に毎月３万円前後の手当をつけているところが多いようです。

これは、月給とは異なるものの、実質は月給に上乗せされる金額となるため、大変有難い制度ですね。

ただし、住宅手当がある場合でも、「30歳以下の単身世帯主のみ」など条件付きのケースも多いので、応募する際には手当がつく条件などについてもしっかりと確認しておくとよいでしょう。

後者の場合は、その企業が社宅として借り上げているマンションなどに住む形となり、就職・転職に伴う転居が可能な方は、社宅に入ることとなります。

「社宅」とはいえども、最近の企業はいわゆる「社宅」のイメージとは大きく異なる綺麗で立派なマンションを借り上げているところなどもあります。

更に、借り上げ社宅の場合は住宅手当が5万円程度も支給されるケースもあれば、転居費用や敷金・礼金も負担してくれるなど至れり尽くせりのケースも多いので、遠方から転職してくる場合などにはとてもおすすめです。

住宅手当や住宅補助の有無を絶対条件としている方はそこまで多くないかもしれませんが、もしこうした福利厚生制度が用意されているのであれば、ぜひとも活用したいところです。

特に大手の薬局チェーンやドラッグストアチェーンなどはこうした制度を設けているところが多いので、求人情報を探す際には福利厚生欄を確認してみましょう。

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